2021榆林市事业单位招聘教师类205人及2022年榆林市事业单位招聘面试公告（榆林高新区管委会）
按照《2021年榆林市事业单位公开招聘工作人员(教师类)公告》《2022年榆林市事业单位公开招聘(募)工作人员公告》以及全市统一安排，现就应聘人员面试有关事项公告如下：
一、基本原则
坚持公平、公正、公开、择优原则。
二、面试对象
榆林高新区管委会2021年榆林市事业单位公开招聘工作人员(教师类)和2022年榆林市事业单位公开招聘(募)工作人员面试资格复审通过的考生。
三、面试时间和地点及要求
(一)面试时间：2022年7月30日(星期六)，分为上午、下午两个批次进行，具体分组和时段安排情况见附件1。
(二)面试地点：榆林高新区第一中学(榆林高新区长兴路203号)。
(三)面试要求：
1.上午时段面试考生须于6：30前到候考室报到，下午时段面试考生须于11：30前到候考室报到。
2.面试考生应携带身份证、笔试准考证、《个人健康承诺书》(见附件2)，在规定时间内，到考点候考室报到;超过规定报到时间15分钟的，视为放弃面试资格，不得进入考点。
四、面试安排
(一)面试程序
1.教师岗位面试程序：采取讲课的方式，分为集中、抽签、备课、讲课四个环节。
(1)集中。面试考生在规定时间内到候考室报到。工作人员查验面试考生身份证和笔试准考证，收取《个人健康承诺书》，集中管理手机、电脑等与面试无关的物品，现场宣布相关考务规定和纪律要求。
(2)抽签。通过抽签确定讲课的顺序，发放讲课顺序牌。
(3)备课。按讲课顺序签号从小到大每隔10分钟(音乐和体育学科每隔15分钟)安排一名考生到备课室抽取课题签。考生抽取课题签后，选择课题中任一课时开始备课(针对分课时课题)，备课时间60分钟。备课期间实行封闭管理，不允许其他人员协助。备课用纸由考点提供，面试使用教材(见附件3)和指导用书由本人自备，已备好的教案不得带入备课室。考生备课结束后，按照工作人员的安排，佩带顺序牌并持教案、教材等到面试室门外候讲。
(4)讲课。面试考生面对评委讲授不超10分钟的简约课。讲课期间不作自我介绍，不得出示身份证、准考证等能表明自己身份的相关证件，更不能透漏与本人相关的信息，否则按违纪违规处理。讲课结束后，将教案、课题签、顺序牌交给工作人员，并在教案首页标注讲课顺序号。
其中，应聘美术岗位的，增加60分钟素描一幅，素描和讲课分别占面试成绩的30%和70%;应聘音乐岗位的，增加5分钟才艺展示(才艺展示项目自定)，才艺展示和讲课分别占面试成绩的30%和70%;应聘体育岗位的，要求讲授10分钟无学生参与的实体课，增加5分钟的特长展示。美术岗位，画具画板和标准4K画纸自备;音乐岗位，考点只提供电源和电钢琴，其它乐器和器材考生自备;体育岗位，考点提供体育教材中所涉及的相关器材和场地。
2.行政管理专员岗位面试程序：采取结构化面试方式，分为集中、抽签、面试三个环节。
(1)集中。面试考生在规定时间内到候考室报到。工作人员查验面试考生身份证和笔试准考证，收取《个人健康承诺书》，集中管理手机、电脑等与面试无关的物品，宣布相关的规定要求。
(2)抽签。通过抽签确定面试的顺序，并发放面试顺序牌。
(3)面试。按面试顺序签号从小到大每隔10分钟安排一名面试考生到面试室参加面试。每人面试时间不超10分钟。
(二)评分办法和成绩汇总
1.评分办法。面试满分均为100分。评委根据面试考生的表现，按照评分标准进行评分，填入评分表并签名。面试考生最终面试成绩为去掉一个最高分、去掉一个最低分，取剩余评委评分之和的平均值(保留两位小数，不四舍五入)。
每组上午、下午前三位面试考生面试集中评分，评委组集体研究确定赋分尺度，防止评分大起大落。前三位面试考生面试成绩同时宣布，由主委和三名考生签字确认。从第四位考生起不再集体研究，上一名考生的成绩在下一名考生面试结束后由主委现场宣布，并由主委与考生签字确认。
评分在90分以上或60分以下的，评委需在评分表上说明理由。评分表中有成绩涂改的，评委应在涂改处签名。
2.总成绩计算。
2021年榆林市事业单位公开招聘工作人员(教师类)总成绩计算办法：总成绩=[笔试成绩(教育理论知识+学科专业知识)÷3]×60%+面试成绩×40%。
2022年榆林市事业单位公开招聘(募)工作人员总成绩计算办法：总成绩=[笔试成绩(职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩+自主就业退役士兵加分)÷3]×60%+面试成绩×40%。
相同岗位考生原则上在同一考场进行面试，如同一岗位招聘数量大，一个考场无法承担的，分多个考场用同一试题同时进行，并采取加权平均数的办法计算加权成绩。加权成绩计算办法为：用本岗位所有考生原始面试成绩的总平均分，分别除以该岗位各面试考场考生原始面试成绩的平均分，求得各面试考场的加权系数。用各面试考场的加权系数分别乘以本考场考生的原始面试成绩，所得结果即为加权后该考生的面试成绩。
注：原始面试成绩、总平均分、分考场平均分、加权系数、加权后考生的面试成绩、考试总成绩，均在小数点后保留两位有效数字，不实行四舍五入。
(三)成绩公布
面试结束后，将在榆林高新区管委会官方网站公布考生的各项考试成绩、考试总成绩以及进入体检人员名单。
五、纪律要求
为确保本次面试工作公开、透明，面试现场信号屏蔽，面试过程全程录像。所有参与面试的工作人员和考生必须严格遵守考试纪律。对面试中出现的违纪违规行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理;构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。
六、注意事项
(一)面试考生应严格执行榆林市新冠肺炎疫情防控要求，提前申领“陕西一码通”(健康码)和“通信大数据行程卡”(行程码)，注册登记“来榆返榆登记码”。除现场答题和核实身份外，全程佩戴医用口罩。“健康码”“行程码”为绿码且现场测温不高于37.3℃，方可进入面试考点;考试当天，考生须持48小时内核酸检测阴性结果(纸质版、电子版均可)，经扫码测温后进入考点。“健康码”“行程码”非绿码考生不得进入考点。
(二)面试考生须密切关注并严格遵守居住地和陕西省、榆林市疫情防控最新要求及交通出行规定，提前查询交通路线，合理安排路途时间，注意交通安全，并按时到场;当前榆林市范围内居住的面试考生，非必要不离榆;面试考生应因个人原因未按时参加或自愿放弃本次面试的责任自负。
(三)所有面试考生须认真阅读本公告，对存在虚假承诺，隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料(信息)的，将取消本次面试资格，并依法追究法律责任。
(四)如遇有疫情等不可抗力影响或疫情防控部门在考前另有要求不能进行面试，将及时在榆林高新区管委会官网公告，请广大面试考生持续关注。
咨询电话：0912-2399066
附件：
榆林高新区管委会
2022年7月24日
原标题：榆林高新区管委会2021年榆林市事业单位公开招聘工作人员（教师类）及2022年榆林市事业单位公开招聘（募）工作人员面试公告
文章来源：http://gxq.yl.gov.cn/vue/web.html#/newsCon?aid=2&bid=12&newsId=7345
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