招523人!陕西书记员待遇如何?你了解了吗?
书记员是什么?待遇到底怎么样?。。
书记员是人民法院和人民检察院司法工作人员之一,是人民法院和人民检察院内担任办理案件的记录工作和有关事项的人员,并协助办理一系列司法辅助工作。
聘用人员管理使用及薪酬保障按照《陕西法院、陕西检察院聘用制书记员管理制度改革工作实施方案(试行)》的规定执行。
基本工资
不低于人力资源和社会保障部门公布的当地最低工资收入标准的1.7至2.5倍;
小编解读:陕西人社厅公布的三类最低标准,最低为1600元元,最低基本工资2720元,书记员分为初级、中级、高级三个级别,每个级别分为一至三等,高级一等基本工资应最高可达4500元。
岗位津贴
以人力资源和社会保障部门公布的当地最低工资收入标准的30%至50%比例,确定聘用制书记员岗位津贴并按月发放;
小编解读:同样参考级别发放,初级30%,中级40%,高级50%,按月发放,日积月累也是一大笔。
绩效工资
一般为基本工资的2-3倍,在年终考核时依据考核结果,按照最后一个月的基本工资标准分档次一次性发放;
小编解读:妥妥的年终奖,一般2倍起,分摊到每个月也有400-500元左右。
五险一金
聘用期内依法享有“五险一金”和合同约定的福利待遇;
小编解读:五险一金全保障,个人缴纳部分大概每月500元左右。
现在看来,书记员最低工资并不“低”,堪比地方事业单位甚至公务员,薪资待遇标准来源于2019年9月发布的陕西检察院书记员公告,以及法院书记员相关文件,另附上人社部门最新发布的最低工资标准,快来看看你的目标地县属于哪一类吧!
答案是肯定的。
书记员的工作经验属于基层工作经验。国省考中较多岗位都需要有几年的基层工作经验才可以报考,如果你励志考公务员,那么书记员会是一个很好的跳板。
其次,书记员可以为法考提供一个很好的学习环境。想日后在法院或检察院长久发展,或者励志当律师的小伙伴,可以在做书记员的时候,准备法考,取得法律证书。书记员在日常工作中接触各种法律法规的时间比较多,同时可以接触到很多专业的法律工作从业者,这些条件对于备考都是有利的。
本次陕西法院书记员,报考条件比较宽松。报名不限户籍,大专可报,全省有岗。
但如果你有以下情形,就不适合报考了:
1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及因重大违纪问题,受到原单位或院校处理的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
3.曾被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的;
4.人民法院经司法程序认定的失信被执行人;
5.现役军人、全日制普通高等院校在读学生;
6.现为陕西法院、陕西检察院已确定职务等级的在岗聘用制书记员;
7.其他不适合担任法院聘用制书记员情形的。
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