2022咸阳事业单位招聘面试名单及面试公告
各有关应聘人员：
根据《2022年咸阳市事业单位公开招聘(募)工作人员公告》规定，现将2022年咸阳市事业单位公开招聘(募)工作人员进入面试人员名单予以公布，并将面试工作有关事项通知如下：
一、面试人员名单
参加资格复审合格的人员，具体名单见附件。
二、面试有关事项
市级事业单位各招聘岗位的面试工作由市级事业单位人事综合管理部门组织实施，各县市区招聘岗位的面试工作由各县市区组织实施。具体面试时间及安排请及时关注咸阳市人民政府门户网站、咸阳党建网、咸阳市人力资源和社会保障局网站、各县市区人民政府门户网站查看。
三、面试的方式方法
1.综合管理类及医疗卫生类岗位：面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘人员的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、人际沟通能力、举止仪表及岗位适应能力等，每名应聘人员的面试时间为10分钟。
2.教师类岗位面试采取试讲的方式进行。
党校、马栏干部学院、职中、高中、初中、小学各教师岗位面试采取试讲的方式进行，现场抽取试讲内容、现场备课、现场试讲，每位应聘人员的试讲时间为12分钟;
幼儿园教师、幼儿园幼儿教师各岗位面试采取试讲加技能演示的方式进行，每位应聘人员的面试总时间为12分钟，其中试讲时间7分钟，技能演示时间5分钟(技能演示形式为从唱歌、跳舞、绘画三种形式中选择1项进行演示)，面试时，先进行试讲，后进行技能演示。选择唱歌、跳舞考生的伴奏音乐由考生自行准备(伴奏音乐需制作成电子版音乐，拷录在U盘中，U盘内不能存有其他文件，选择唱歌考生的伴奏音乐须为纯音乐伴奏)。绘画为简笔黑板画。
党校、马栏干部学院、职中、高中、初中、小学各岗位每名应聘人员的试讲备课时间为60分钟，幼儿园教师、幼儿园幼儿教师各岗位每名应聘人员的试讲备课时间为45分钟。
四、面试成绩计算
面试满分为100分。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。计算成绩时保留小数点后两位，不实行四舍五入。
五、面试成绩公布
根据市级事业单位和各县市区面试工作结束的时间公布面试成绩，请广大应聘人员登陆市县两级人民政府门户网站、咸阳党建网和咸阳市人力资源和社会保障局网站查询。
六、注意事项
1.应聘人员参加面试时须携带本人有效居民身份证(或有效期内临时身份证)、笔试准考证、资格复审回执单等证件。
2.请应聘人员认真阅读本通知，充分了解应聘岗位所属主管部门或县市区，及时关注应聘岗位所在县市区人民政府门户网站和咸阳市人力资源和社会保障局网站，避免错过相关时间节点面试。
3.在招聘面试组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，请应聘人员理解、支持和配合。有关疫情防控的具体要求,届时将根据国家和陕西省、咸阳市疫情防控动态进行调整，并在面试通知中予以明确。
附件：2022年咸阳市事业单位公开招聘（募）工作人员进入面试人员名单（点击打开）
中共咸阳市委组织部
咸阳市人力资源和社会保障局
2022年7月13日
原文标题：热点内容
文章来源：欢迎访问咸阳市人力资源和社会保障局(http://xyrs.xianyang.gov.cn/11/5532.jhtml)
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